Структура управления МАОУ «Средняя общеобразовательная школа № 10»

Органами управления Учреждения являются:

— Руководитель Учреждения;

— Наблюдательный совет Учреждения (Постановление о создании Наблюдательного совета муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 10»);

— Общее собрание (конференция) работников Учреждения;

— Педагогический совет

Полномочия Директора Учреждения
1. Руководство Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию
руководитель (директор), который назначается на срок, определенный Учредителем в трудовом
договоре.
2. Директор Учреждения, без доверенности, действует от имени Учреждения в том числе:
— в соответствии с Федеральными законами заключает гражданско-правовые трудовые
договоры от имени Учреждения, утверждает структуру и штатное расписание Учреждения,
утверждает должностные инструкции работников Учреждения;
— представляет его годовую бухгалтерскую отчетность наблюдательному совету для утверждения
— утверждает план его финансово — хозяйственной деятельности, регламентирующие
деятельность Учреждения внутренние документы, обеспечивает открытие лицевых счетов в
Управлении Федерального казначейства по Нижегородской области;
— обеспечивает своевременную уплату налогов и сборов в порядке и размерах, определяемых
налоговым законодательством Российской Федерации, представляет в установленном порядке
статистические, бухгалтерские и иные отчеты;
— подписывает правовые акты и иные локальные акты Учреждения, в том числе
доверенности с правом передоверия, издает приказы, дает поручения и указания обязательные для
исполнения всеми работниками Учреждения;
— обеспечивает соблюдение законности в деятельности Учреждения, контролирует работу и
обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений (при наличии)
Учреждения;
— осуществляет иные полномочия связанные с реализацией его компетенции.
3. Директору Учреждения совмещение его должности с другими руководящими должностями внутри или вне Учреждения не разрешается.
4. Директор Учреждения несет ответственность за руководство деятельностью, связанной с реализацией основных общеобразовательных программ, воспитательной работой и организационно-хозяйственной деятельность Учреждения.
5. Директор Учреждения и его заместители не могут быть членами Наблюдательного
совета Учреждения.

Наблюдательный совет Учреждения

1. В автономном Учреждении создан Наблюдательный совет в составе шести человек.
Члены Наблюдательного совета назначаются по решению Учредителя сроком не более чем
на 5 лет.
Одно и то же лицо может быть членом Наблюдательного совета неограниченное число раз.
В состав Наблюдательного совета входят представители:
— Учредителя;
— общественности, в т.ч. имеющие заслуги в соответствующей сфере деятельности;
— работников Учреждения;
— представители органов местного самоуправления.
Количество представителей органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя автономного учреждения – не менее половины. Количество представителей органа местного самоуправления в Наблюдательном совете не должно превышать одну треть от общего числа членов Наблюдательного совета. Количество представителей работников учреждения не должно превышать одну треть общего числа членов Наблюдательного совета.
Руководитель автономного учреждения и его заместители не могут быть членами наблюдательного совета автономного учреждения. Руководитель автономного учреждения участвует в заседаниях наблюдательного совета автономного учреждения с правом совещательного голоса.
Члены Наблюдательного совета исполняют свои обязанности безвозмездно, за исключением
компенсации документально подтвержденных расходов, непосредственно связанных с участием в работе Наблюдательного совета учреждения.
Полномочия члена Наблюдательного совета могут быть прекращены досрочно: по личной просьбе; в случае невозможности исполнения своих обязательств по состоянию здоровья или в случае его отсутствия в месте нахождения Учреждения в течение четырех месяцев; в случае привлечения его к уголовной ответственности.
Полномочия члена наблюдательного совета автономного учреждения, являющегося
представителем государственного органа или органа местного самоуправления и состоящего с
этим органом в трудовых отношениях:
— прекращаются досрочно в случае прекращения трудовых отношений;
— могут быть прекращены досрочно по представлению указанного государственного органа
или органа местного самоуправления.
2. Председатель Наблюдательного совета Учреждения избирается на срок полномочий Наблюдательного совета Учреждения членами Наблюдательного совета из их числа простым
большинством голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета Учреждения.
Представитель работников Учреждения не может быть избран председателем
Наблюдательного совета Учреждения.
Наблюдательный совет Учреждения в любое время вправе переизбрать своего председателя.
Председатель Наблюдательного совета Учреждения организует работу Наблюдательного совета Учреждения, созывает его заседания, председательствует на них и организует ведение протокола.
В отсутствие председателя Наблюдательного совета Учреждения его функции осуществляет старший по возрасту член Наблюдательного совета Учреждения, за исключением представителя
работников Учреждения.
Членами Наблюдательного совета Учреждения не могут быть лица, имеющие неснятую или  непогашенную судимость.
Члены Наблюдательного совета Учреждения могут пользоваться услугами Учреждения только на равных условиях с другими гражданами.
3. Компетенция Наблюдательного совета Учреждения.
Наблюдательный совет Учреждения рассматривает:
1) предложения Учредителя или директора Учреждения о внесении изменений в Устав Учреждения;
2) предложения Учредителя или директора Учреждения о создании и ликвидации филиалов
Учреждения, об открытии и о закрытии его представительств;
3) предложения Учредителя или директора Учреждения о реорганизации Учреждения или о его ликвидации;
4) предложения Учредителя или директора Учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;
5) предложения директора Учреждения об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве Учредителя или участника;
6) проект плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
7) по представлению директора Учреждения проекты отчетов о деятельности Учреждения
и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной
деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность Учреждения.
8) предложения Директора Учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом,
которым в соответствии с п.5.2. и п.5.4. настоящего Устава, Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно.
9) предложения директора Учреждения о совершении крупных сделок;
10) предложения директора Учреждения о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность;
11) предложения директора Учреждения о выборе кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковские счета;
12) вопросы проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и утверждения аудиторской организации.
4. По вопросам, указанным в подпунктах 1 — 5 и 8 пункта 4.3.3, Наблюдательный совет Учреждения дает рекомендации. Учредитель Учреждения принимает по этим вопросам решения после рассмотрения рекомендаций Наблюдательного совета Учреждения.
5. По вопросу, указанному в подпункте 6 пункта 4.3.3, Наблюдательный совет учреждения дает заключение, копия которого направляется в Учредителю. По вопросу, указанному в подпункте 11 пункта 4.3.3, Наблюдательный совет Учреждения дает заключение, директор учреждения принимает по этим вопросам решения после рассмотрения заключений Наблюдательного совета Учреждения.
6. По вопросам, указанным в подпунктах 9, 10 и 12 пункта 4.4.3, Наблюдательный совет учреждения принимает решения, обязательные для директора Учреждения.
7. Рекомендации и заключения по вопросам, указанным в подпунктах 1 — 8 и 11 пункта 4.4.3, даются большинством голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета Учреждения.
8. Решения по вопросам, указанным в подпункте 9 пункта 4.3.3, принимаются Наблюдательным советом Учреждения большинством в две трети голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета Учреждения.
9. Порядок проведения заседаний Наблюдательного совета Учреждения :
— Заседания Наблюдательного совета Учреждения проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
Заседание Наблюдательного совета Учреждения созывается его председателем по собственной инициативе, по требованию Учредителя, члена Наблюдательного совета Учреждения или директора Учреждения.
Заседание Наблюдательного совета Учреждения является правомочным, если все члены Наблюдательного совета Учреждения извещены о времени и месте его проведения и на заседании присутствует более половины членов Наблюдательного совета Учреждения . Передача членом Наблюдательного совета Учреждения своего голоса другому лицу не допускается. Каждый член Наблюдательного совета Учреждения имеет при голосовании один голос. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Наблюдательного совета Учреждения. Первое заседание Наблюдательного совета Учреждения после его создания, а также первое заседание нового состава Наблюдательного совета Учреждения созывается по требованию Учредителя. До избрания  председателя Наблюдательного совета Учреждения на таком заседании председательствует старший по возрасту член Наблюдательного совета Учреждения, за исключением представителя работников Учреждения.

Протокол наблюдательного совета № 1 от 10 февраля 2021 г.

Протокол наблюдательного совета № 2 от 01.04.2021 г.

Общее собрание

1. Общее собрание работников (конференция) (далее – Общее собрание) — является коллегиальным органом управления Учреждением.
2. Порядок формирования Общего собрания.
Членами Общего собрания Учреждения являются работники Учреждения, работа в Учреждении для которых является основной. Председателем Общего собрания является директор Учреждения. Председатель Общего собрания осуществляет свою деятельность на общественных началах – без оплаты. Срок полномочий — бессрочно.
3. Работники Учреждения обязаны принимать участие в работе общего собрания Учреждения.
4. Решения Общего собрания принимаются большинством голосов присутствующих и оформляются протоколами. Собрание является правомочным при явке не менее 2/3 своего состава.
5. Компетенция Общего собрания:
— образование представительного органа для ведения коллективных переговоров с администрацией Учреждения по вопросам заключения, изменения и дополнения коллективного договора и контроля его исполнения;
— выдвижение коллективных требований работников Учреждения и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора;
— утверждение основных направлений деятельности Учреждения;
— согласование отчетного доклада директора Учреждения о работе в истекшем году;
— утверждение коллективного договора;
— рассмотрение проектов локальных нормативных актов Учреждения, затрагивающих интересы работников Учреждения, формирование официально выраженного мнения Собрания;
— утверждение Правил внутреннего распорядка учащихся;
— согласование локального акта о нормах профессиональной этики педагогических работников;
— подготовка рекомендаций директору Учреждения по вопросу изменения Устава Учреждения.
6. Общее собрание созывается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год.
7. Вопросы для обсуждения на Общем собрании вносятся членами Общего собрания. С учетом внесенных предложений формируется повестка заседания Общего собрания.
8. Общее собрание не вправе рассматривать и принимать решения по вопросам, не отнесенным к его компетенции настоящим Уставом.
9. Общее собрание не вправе выступать от имени Учреждения.

Педагогический совет

1. Педагогический совет — это постоянно действующий коллегиальный орган управления педагогической деятельностью Учреждения, организованный с целью развития и совершенствования образовательного процесса, повышения профессионального мастерства педагогических работников.
2. Педагогический совет действует в соответствии с законодательством РФ, настоящим Уставом и Положением о педагогическом совете.
Педагогический совет состоит из числа всех членов педагогического коллектива. Каждый педагогический работник Учреждения с момента заключения трудового договора и до прекращения его действия является членом педагогического совета.
Решение, принятое педагогическим советом и не противоречащее законодательству РФ, настоящему Уставу, является обязательным для исполнения всеми педагогами Учреждения.
Компетенция педагогического совета Учреждения:
— обсуждает локальные акты Учреждения, касающиеся педагогической деятельности, решает вопрос о внесении в них дополнений и изменений;
— рассматривает для внедрения дополнительные образовательные программы, методики, технологии для использования в педагогическом процессе;
— обсуждает и рекомендует к утверждению проект годового плана работы Учреждения;
— организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив, распространению передового педагогического опыта;
— рассматривает вопросы организации услуг по иным видам деятельности, в том числе и платных;
— подводит итоги деятельности Учреждения за учебный год;
— контролирует выполнение ранее принятых решений педагогического совета;
— принимает решение о форме проведения в текущем календарном году промежуточной аттестации;
Педагогический совет Учреждения избирает из своего состава секретаря сроком на один год. Председателем педагогического совета является Директор Учреждения.
Педагогический совет Учреждения созывается директором по мере необходимости, но не реже 4 раз в год. Внеочередное заседание педагогического совета проводится по требованию не менее 1/3 части педагогических работников Учреждения.
Решение педагогического совета является правомочным, если на его заседании присутствовало не менее 2/3 членов педагогического совета и если за него проголосовало более половины присутствовавших.
Процедура голосования определяется педагогическим советом Учреждения. Решения педагогического совета реализуются приказами Директора Учреждения.
Педагогический совет не вправе рассматривать и принимать решения по вопросам, не отнесенным к его компетенции настоящим Уставом.
Педагогический совет не вправе выступать от имени Учреждения.

Структурных подразделений не имеет.